「本文来源：三峡日报」
三峡日报讯（通讯员郑茜萌、温雪）8月13日，远安县人社系统组织开展全系统青年干部第一期“练兵比武”能力测试。
测试内容包含就业创业、社会保障、劳动关系、人事人才、综合服务标准规范等，题目类型丰富多样，从多方面锻炼了青年干部的能力。此次测试作为《人社系统青年干部素质提升工程实施方案》中“人社青年大比武”专题学习的一个环节，旨在以考促学，进一步增强青年干部的活力，提升综合业务水平，持续擦亮“23℃人社服务”品牌，助力打造一支朝气蓬勃、担当有为、暖心为民的青年干部队伍。
据了解，该局将在全系统营造比学赶超的浓厚氛围，持续开展“人社青年开讲啦”、“人社青年说”、“人社青年大比武”专题学习、兴趣小组等系列活动，切实提升青年干部责任担当意识和政治业务能力。
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