「本文来源：三峡日报」
三峡日报讯（通讯员向琼瑶）“现在政策挺好的，有人才津贴、住房补贴，岗位也和专业对口，还能照顾家庭……”远安县今年新引进人才硕士生肖婧说道。
今年3月，远安县出台《在外优秀人才“回归计划”实施方案》，明确“干部回调、人才回引、能人回乡”三种渠道，量身定制系列优惠政策，吸引人才回归。根据《远安县急需紧缺专业人才引进管理暂行办法》规定，引进人才最高可享受30万元购房补贴、3万元一次性安家费补贴和每月元人才津贴。目前，已有18名远安籍大学生回乡工作，其中研究生9人，全国“双一流”建设高校全日制本科生8人，覆盖农学、工学、理学、文学、社会学、心理学等多学科。
此外，远安还出台政策，对回村任职的能人，给予基本报酬和基本养老保险费补助保障；对回乡发展产业的，根据产业类别和规模，给予相应奖励和贷款贴息；对回乡发展电商的，给予培训指导，若入驻电商产业园，免费提供办公场地、基本设施设备。今年以来，共吸纳60余名能人返乡助力乡村振兴。
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