本网讯（通讯员李泳遂孟凡云）2月15日，远安县民政局组织召开年远安县社会组织人才引进工作部署会，县内42家民办非企业单位参会。
会议对《远安县人才引进考核调度工作方案（试行）》进行详细解读，明确了深入挖掘就业岗位、实施系列引才行动、搭建引才平台等多种人才引进举措，目标引进人。会议强调，各民办非企业单位要充分认识社会组织人才引进工作的重要性和迫切性，增强人才工作意识、明确人才工作方法、构建人才工作机制，发挥人才工作主观能动性。
会后，县民政局基层治理和社会工作股工作人员对各民办非企业单位关于人才引进的年龄限制、配套政策等相关问题进行答疑解惑，并建立工作联络群，为社会组织人才引进工作搭建交流平台。
下一步，县民政局将认真做好社会组织人才引进统筹协调，积极提供人才引进相关福利政策，切实加快推进我县人才政策落实落地，激发社会组织行业新活力。
声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢。邮箱
联系电话：